L’École nationale de théâtre du Canada (ÉNT) soutient le droit à l’employabilité et s’engage à fournir un lieu de travail inclusif et accessible à tous. Il est impératif que les membres de son personnel reflètent la diversité de sa communauté et qu’ils se sentent à l’aise de travailler directement avec et pour des personnes de divers horizons. Nous soutenons fermement le droit à l'employabilité et invitons les personnes de tout âge, de tout genre et de toute orientation sexuelle, ainsi que les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées, à présenter leur candidature.
Emploi d'été en communications et marketing
Le poste a été pourvu.
Dans le cadre de l’initiative Emplois d’été Canada, l’École nationale de théâtre du Canada (ÉNT) souhaite offrir une opportunité de travail à une personne qui poursuit actuellement des études au niveau postsecondaire (baccalauréat ou maîtrise), idéalement en communications, en marketing, au DESS en Gestion d’organismes culturels ou tout autre domaine étroitement lié à l’emploi proposé. Il s’agit d’un emploi qui s’échelonne sur une période de 10 semaines, 35 heures par semaine à un taux horaire de 15.00$.
Les tâches à accomplir au cours de cet emploi sont directement reliées à ces domaines d’études: rédaction, analyse de marché, segmentation, gestion des réseaux sociaux, marketing traditionnel et numérique. La personne embauchée a l’opportunité de travailler au sein d’une équipe dynamique, dans un milieu effervescent aux multiples tâches diverses; l’étudiant(e) choisi(e) aura ainsi la possibilité de se familiariser avec plusieurs facettes du travail de communication/marketing dans un organisme majeur du milieu des arts.
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Description du poste
Au sein de notre équipe, cette personne est amenée à :
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Offrir un soutien sur le plan des communications pour l’ensemble des activités de l’ÉNT ;
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Segmenter nos diverses listes d’envoi, pour les infolettres, pour le recrutement de nos divers programmes (étudiants, programmes jeunesse, grand public, festival de théâtre de l’ÉNT, médias et influenceurs).
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Produire du contenu pour les réseaux sociaux (rédaction, photos, vidéos). La personne embauchée verra à prévoir et créer du contenu pertinent pour nos divers réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Instagram, YouTube), rejoindre les écoles et les médias, de même qu’entrer en contact avec les influenceurs.
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Participer aux changements en cours et s’impliquer dans la mise en place de processus innovant ;
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Participer aux efforts de l’équipe pour créer un espace professionnel inclusif et bienveillant ;
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Partager l’idée que le théâtre rassemble et permet d’imaginer, de penser et de ressentir collectivement.
- Formation universitaire liée au marketing et/ou à la communication ;
- Intérêt marqué pour les nouvelles tendances en mise en marché ;
- Parfait bilinguisme, parlé et écrit ;
- Leadership et créativité ;
- Autonomie, excellent sens de l’organisation et capacité à respecter les échéanciers ;
- Talent exceptionnel pour la collaboration et le travail d’équipe ;
- Ouverture d’esprit et vision globale en tout temps ;
- Intérêt marqué pour le secteur culturel.
Il s’agit d’un emploi qui s’échelonne sur une période de 10 semaines, 35 heures par semaine à un taux horaire de 15.00$.
Pour être admissible à un poste subventionné dans le cadre de cette initiative, vous devez :
- Être âgé de 17 à 30 ans (inclusivement) au début de l’emploi ;
- Avoir été inscrit comme étudiant à temps plein au cours de l’année d’études précédente ;
- Envisager de retourner aux études à temps plein au cours de l’année d’études suivante ;
- Suivre un programme d’études secondaires, postsecondaires, CÉGEP (Québec seulement), professionnelles ou techniques ;
- Être citoyen canadien, résident permanent ou désigné comme réfugié, et être autorisé à travailler dans la province ou le territoire de l’employeur ;
- Avoir légalement le droit de travailler selon les lois et les règlements provinciaux/territoriaux.
Soumettez votre candidature
Veuillez envoyer votre curriculum vitae et une lettre de motivation à cv@ent-nts.ca
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais nous contacterons uniquement ceux qui seront retenus pour une entrevue.
Nous nous engageons à fournir un lieu de travail inclusif et accessible à tous et soutenons le droit à l’employabilité. Nous souscrivons à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitons les personnes de tous âges, sexes, orientations sexuelles, les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
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